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“我們現在養老不愁，衣食無憂，還有班上，不捕魚生活也很好！”11月29日，在常德市鼎城區退捕漁民幸福屋場，退捕漁民楊志明高興地說。禁捕退捕后，他被當地政府聘為漁政執法隊員，負責對沅江上違規垂釣、電捕魚等行為進行制止和勸導，其愛人彭菊花則在集鎮上打掃衛生。夫妻倆閑暇時就到廣場上健身、跳舞，生活有滋有味。

記者今天從常德市農業農村局獲悉，開展禁捕退捕工作以來，該市積極實施“四送”，強化就業幫扶，落實民生保障。目前，該市共有退捕漁民3993人，已全部完成建檔立卡漁民信息采集。其中，2744人已轉產就業，有就業意愿未就業的退捕漁民持續清零；3977人已參加養老保險，符合參保條件退捕漁民參保登記率達100%。

就業服務送上門。實施“五有”(有領導班子、有政策文件、有宣傳手冊、有跟蹤服務、有工作臺賬)工作措施，通過基層聯絡員上門采集、電話調查等方式，加強退捕漁民信息采集，完善實名制臺賬，精準識別、分類施策，幫助退捕漁民轉產就業。

培訓服務送到戶。針對有培訓意愿的退捕漁民，精確設計、定點落實，開展與其相適應的月嫂、養老護理員、保安等免費職業技能培訓。截至目前，常德市累計對484名退捕漁民開展免費技能提升培訓，已發放培訓補貼56.78萬元。

就業崗位送到人。開展多場退捕漁民專場招聘會，有針對性地為漁民推薦就業崗位。截至目前，常德市共舉辦23場專場招聘會，吸引476家企業參加，現場共提供崗位1.77萬個，3105名退捕漁民及家屬進場求職，1486人達成就業意向。

安置政策送到崗。針對部分退捕漁民因身體欠佳、年齡偏大、需要照顧家庭等而不愿外出就業的情況，按照“因事設崗、因需設崗”的原則，開發了鄉村環境保潔員、森林防護、河渠水庫管護等工作崗位，對就業困難退捕漁民就近就地進行兜底安置。